L’OFROU est un employeur attrayant qui peut compter sur des collaborateurs motivés, flexibles et compétents. La possibilité de concilier vie professionnelle et vie privée ainsi que la santé de nos collaborateurs nous tiennent à cœur.
Conditions de travail et avantages
Les conditions de travail que nous offrons sont attrayantes et compatibles avec une vie de famille. En tant qu’office de l’administration fédérale, l’OFROU vous offre notamment des conditions d’engagement modernes et les avantages suivants :
- des horaires de travail souples ;
- un travail mobile et flexible ;
- 5 à 7 semaines de vacances (en fonction de l’âge) ;
- une rémunération adaptée aux prestations et au marché ;
- une offre variée de formations et de cours de perfectionnement ;
- de bonnes prestations sociales ;
- une prévoyance professionnelle bénéficiant d’un financement solide ;
- 4 mois de congé maternité, 20 jours de congé paternité, 2 mois de congés en cas d’adoption ;
- un soutien financier pour la garde d’enfants ;
- un vaste éventail d’options pour préparer le départ à la retraite.
Margot Huonder, responsable du domaine ressources humaines